为满足教学工作实际需求,深圳大鹏新区大鹏第二小学现面向社会公开招聘1名编外聘用教师。本次招聘遵循"公开、平等、竞争、择优"原则,主要面向符合岗位要求的社会人员开展。无论是应届毕业生还是具备教学经验的在职教师,只要符合相关条件均可参与报名。
报考人员需同时满足以下基础条件:具有中华人民共和国国籍;遵守国家宪法和法律;具备良好的职业道德与品行;符合岗位所需的专业技能要求;拥有适应岗位的身体条件;以及公告及岗位表规定的其他具体要求。
特别提醒,以下三类人员不在招聘范围内:曾受党纪、政纪处分或正在接受审查尚未结案者;违反计划生育政策人员;法律法规规定的其他不适岗情形。
本次招聘采用线上报名方式,报名材料需在规定截止时间前以扫描件形式发送至指定邮箱(注:具体邮箱地址请通过学校官方渠道获取)。报名时间自公告发布之日起至截止日17:00止,建议尽早提交材料以便预留修改时间。
需要准备的材料清单如下(均需提供扫描件):
特别说明:学历验证证明、无犯罪记录证明等材料若暂无法提供,可先签署承诺书,在资格复审阶段补交。通过线上报名的考生,需在面试当天携带所有证件原件供现场查验。
招聘全程分为资格审查、面试、体检、资格复审、聘用五个关键环节。
资格审查阶段,学校将对所有报名材料进行集中审核。按照1:5的比例(若符合条件人数不足则全部进入)确定面试人选。通过初审的考生将收到面试通知,具体时间、地点及形式以通知为准。
面试结束后,根据成绩从高到低确定体检人员。体检标准参照事业单位招聘通用要求执行,费用由考生自理。体检合格者进入资格复审环节,重点核查报名材料真实性及岗位适配性。复审通过后,按规定办理聘用手续。
若出现体检或复审不合格的情况,学校将按面试成绩排名依次递补,确保招聘流程的连续性。
本次招聘岗位设置1个月试用期,包含在劳动合同期限内。试用期满考核合格者,将与人才派遣机构签订正式派遣劳动合同;若考核不通过,用人单位有权解除合同。
正式聘用后的工资福利待遇,按大鹏新区相关规定执行。具体薪酬结构包含基本工资、绩效奖励及其他补贴,具体标准可在面试环节向招聘方咨询。
需要特别注意的是,公告中涉及的日期、数字及等级要求均包含本数。本次招聘最终解释权归大鹏新区大鹏第二小学所有,考生如有疑问可通过学校官方渠道咨询。